制服徽章的背后

小孩及青少年都有机会去参加制服团体，孩子每天在学校穿校服，一旦参加了制服团体，精神面貌都会得到提升，因为制服团队里有纪律要求，养成孩子有团体精神。

中国古代有成人礼，少女在20岁成人的时候，在典礼中要换三套衣服，一套比一套漂亮、端庄和高贵，这表示小女孩已经成年，是一个大人，昨天还梳着两条辫子今天却已经角色转变，父母也从外表看到女儿的变化，心理状态的不同。穿衣是很多方面的体验，包括内外的成长，所以这种礼仪设计十分重要，如果完全没有特别的衣着设计，人的精神面貌就无法展现出来。

以前不管我们谈论什么团队制服或者校服，都会执着于让别人可以从服装认出所属机构，试想一下，如果一个人不喜欢自己所在的机构，觉得机构名声甚差，所派发的制服也不喜欢，出去活动的话便会想尽办法遮挡所属机构的标记，因为不想别人知道你在哪个机构，相反如果机构很棒很厉害很有知名度，穿起那机构的制服便会让自己很开心很自豪。任何人如果对所属的组织感到很自豪，真的会因为穿一套制服而精神起来，但如果自己不接纳它的理念、原则，穿起来就会产生自卑的感觉，影响工作表现。团体徽章，同样代表团体的光荣、荣誉，背后是一种文化精神，这才是最重要的。

就像昔日社会环境变好，有相应的物质条件后，中国人最期待的是过年穿新衣。小孩子过年穿新衣，除了感到欢乐之外也代表长大了一岁，背后存在一种小孩子的精神面貌得到提升。

其实我们「社教化后在参加不同场合的时候，脑海已会自然浮现出该场合的合适服装，就如结婚当天新娘子一定希望自己是穿得最漂亮的一个，婚纱已凝聚了很多内容在里面，是人生的新开始，通过它表达出新娘子对未来新生活的憧憬。

换衣服的时候，思考的往往不是穿什么服装，而是思考今天要见什么人、去什么场合，怎样穿戴才适合自己的身份。去公司见老板应该穿西装打领带；熟悉的老同学见面，大家穿着端庄就可以，总不能穿的邋邋遢遢，这些都是对场合、对别人的尊重，因为「礼」就是「和」，代表大家和谐相处，维持了人与人的良好关系。

我们在生活里面，不会明文规定每天必须穿相同的西装或牛仔裤，而是考虑在那个场合如何穿着才叫合适，最重要的是互相尊重，那才合礼。